Skip to content
Zadzwoń: +48 22 355 29 21
  • mail
  • linkedin
  • facebook
Focus on Training

Focus on Training

Skuteczne treningi

  • Strona główna
  • Wartości
    • Wartości
  • O nas
    • O nas
    • Zespół
    • Jak to robimy
    • Inspiracje
  • Doświadczenie
  • Badania
    • Diagnoza
      • Metoda Feedback 360
      • Insights®Discovery™
  • Partnerzy
    • Learning Battle Cards
  • Kontakt
    • Kontakt
    • Polityka prywatności

Simon Sinek o budowaniu zaufania

Focus on Training Czerwiec 22, 2016 Brak komentarzy
Simon Sinek opowiada o budowaniu zaufania. Jak należy to robić, aby było to skuteczne i efektywne.
Kategoria Wszystkie

Nawigacja wpisu

5 dysfunkcji pracy zespołowej
Scena z filmu Wilk z Wall Street – coś o motywacji i telefonie do Klienta ;)

Najnowsze wpisy

  • Projekt budowania systemu do udzielania i przyjmowania feedbacku w wersji 1.0 zakończony
  • Simon Sinek – o Millennialsach
  • Simon Sinek – na kogo możemy wpływać?
  • Dla odmiany – Hans Zimmer – krótki film o …
  • Simon Sinek w wywiadzie mówi o swojej książce “Together is Better”

Kategorie

  • autorytet (3)
  • docenianie (1)
  • feedback (1)
  • Kreatywność (2)
  • Motywacja (4)
  • odpowiedzialność (1)
  • Przywództwo (3)
  • Rozwój osobisty i Efektywność (4)
  • Strategia (2)
  • Wpływ (1)
  • Wszystkie (11)
  • Zarządzanie zasobami ludzkimi (1)
  • Zarządzanie zespołem (2)
Focus on Training

Secondary Menu

  • facebook
  • linkedin
Copyright © All Rights Reserved
Ta strona używa Cookies. Dowiedz się więcej o celu ich używania - przeczytaj politykę prywatności.

Korzystając ze strony wyrażasz zgodę na używanie cookie, zgodnie z aktualnymi ustawieniami przeglądarki.
Zgadzam się
Polityka prywatności & Ciasteczka
Necessary
Always Enabled

biuro@focusontraining.pl

+48 22 355 29 21